Распоряжение Администрации Томской области от 30.07.2014 N 487-ра "О прекращении трудового договора с директором областного государственного бюджетного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования "Учебно-методический центр по гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям Томской области"



АДМИНИСТРАЦИЯ ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ

РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 30 июля 2014 г. № 487-ра

О ПРЕКРАЩЕНИИ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА С ДИРЕКТОРОМ ОБЛАСТНОГО
ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ
ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
"УЧЕБНО-МЕТОДИЧЕСКИЙ ЦЕНТР ПО ГРАЖДАНСКОЙ ОБОРОНЕ
И ЧРЕЗВЫЧАЙНЫМ СИТУАЦИЯМ ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ"

1. В соответствии с пунктом 2 статьи 278 Трудового кодекса Российской Федерации, частью 2 статьи 12 Закона Томской области от 13 апреля 2004 года № 53-ОЗ "О порядке управления и распоряжения государственным имуществом Томской области" прекратить трудовой договор от 03.04.2012 № 3 с Пазюрко Игорем Михайловичем, директором областного государственного бюджетного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования "Учебно-методический центр по гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям Томской области", с 30 июля 2014 года.
2. Департаменту по управлению государственной собственностью Томской области (Трынченков) в установленном порядке оформить прекращение трудовых отношений с Пазюрко И.М., а также обеспечить выплату ему за счет фонда оплаты труда возглавляемого им учреждения компенсации, указанной в статье 279 Трудового кодекса Российской Федерации.
3. Пазюрко И.М. осуществить передачу дел вновь назначенному директору областного государственного бюджетного образовательного учреждения дополнительного профессионального образования "Учебно-методический центр по гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям Томской области" в срок до 8 августа 2014 года.
4. Контроль за исполнением настоящего распоряжения возложить на заместителя Губернатора Томской области по инвестиционной политике и имущественным отношениям Гурдина Ю.М.

И.о. Губернатора
Томской области
А.М.РОЖКОВ


------------------------------------------------------------------